Mrdović: Nova direktorica ASK-a mora isporučiti ozbiljne rezultate kako bi povratila povjerenje

Zamjenik predsjednika Savjeta Agencije za sprečavanje korupcije (ASK) Mladen Tomović naglasio je da je nedostatak kadrovskih i tehničkih kapaciteta predstavljao problem za ovu instituciju u prethodnom periodu. 'U prvom periodu Savjet od novoizabrane direktorice očekuje da se kadrovsko popunjavanje u potpunosti implementira, dok sa druge strane, u toku su tenderski postupci za unapređenje informacionog sistema. Očekujemo da do kraja godine informacioni sistem Agencije bude stavljen u punu funkciju', kazao je Tomović.

On je dodao da je prema posljednjem pravilniku u Agenciji predviđeno 98 radnih mjesta, što predstavlja povećanje od 50 procenata u odnosu na prethodni period. Međutim, samo je oko 10 procenata tih slobodnih radnih mjesta popunjeno u protekloj godini. 'Naša očekivanja su da se preostali dio popuni do kraja godine i da animiramo ljude da se prijave na oglase', rekao je Tomović.

Ines Mrdović iz Akcije za socijalnu pravdu smatra da će vrijeme brzo pokazati da li će ASK uspjeti da povrati povjerenje građana. Posljednja presuda bivšoj direktorici Jeleni Perović, koja još nije pravosnažna, predstavlja dodatni teret. 'Zbog ovakve situacije nova direktorica mora promptno isporučiti ozbiljne rezultate, da bi građani mogli da steknu povjerenje i kažu da se ASK kreće na bolje', rekla je Mrdović.

Ona je naglasila da je bitno da ASK pokaže da je brana korupciji, a ne da se percipira kao institucija koja se dominantno bavi isporučivanjem statističkih pokazatelja, umjesto rezultata.