Pohvalna praksa: Ugovori na neodređeno za 122 zaposlena u Pošti Srbije
Pošta Srbije nastavlja sa pozitivnim trendom zapošljavanja. Naime, 122 radnika dobilo je ugovore na neodređeno, čime se ukazuje na važnost ove institucije u svakodnevnom životu građana.
0
U Pošti Srbije, v.d. direktora Zoran Anđelković uručio je ugovore na neodređeno vreme za 122 zaposlena, koji obavljaju tehnološke poslove. Ovaj čin predstavlja značajan korak ka stabilizaciji radne snage i unapređenju kvaliteta usluga koje Pošta pruža svojim korisnicima.
Anđelković je istakao da je tokom ove godine ugovor na neodređeno dobilo ukupno 342 radnika, što ukazuje na posvećenost kompanije jačanju zaposlenosti. „Od Pošte zavisi čitava Srbija“, naglasio je Anđelković, dodajući da je rad u ovoj instituciji čast, jer ona donosi radost građanima kroz brzu i efikasnu uslugu.
Ovaj potez ne samo da povećava sigurnost zaposlenih, već i doprinosi jačanju povjerenja građana u Poštu kao ključnu instituciju. U vremenu kada je stabilnost na tržištu rada neophodna, ovakvi potezi predstavljaju primjer dobre prakse koju bi trebalo slijediti i u drugim sektorima.
Zapošljavanje na neodređeno vreme može značajno poboljšati motivaciju i produktivnost radnika, što je od suštinskog značaja za uspjeh svake organizacije. Građani očekuju da će svoje pošiljke primiti u najkraćem roku, a ovakvim potezima Pošta pokazuje da je spremna odgovoriti na njihove potrebe.